小淀ホーム（中野区中央１-１８-３）
ＪＲ総武線　東中野駅から徒歩１０分
丸の内線　中野坂上駅から徒歩８分

常勤（週４０時間）

特別養護老人ホームの常勤看護師を募集します。日勤帯の勤務のみで、夜勤はありません。毎日２～３名の看護師が勤務しています。
小淀ホームは定員７７名（ショートステイ４名を含む）、２～４人部屋が中心の特別養護老人ホームです。看護師は、入居されている方の健康管理・服薬管理・医療処置（吸引や創傷措置）などが主な業務で、入居者が安心して快適に生活できるよう他職種と連携して支援します。
入居者の笑顔に、日々元気をいただけます。
特養などの福祉施設で初めて働く方も、丁寧に指導いたします。まずはぜひ見学にいらしてください。

看護師

（基本給）２３２，６００円～２８６，７００円※経験により加算されます（証明書要提出）
この基本給のほかに、資格手当（２０，０００円）、処遇改善手当（２０，０００円）が支給されます。
また扶養手当、住居手当、通勤手当の支給があります。（それぞれ支給に要件があります。）

年２回　３.２か月（令和５年度実績）

１日８時間（週４０時間）

・日勤（８時３０分～１７時３０分）
・日勤Ｂ（９時００分～１８時００分）
それぞれ休憩６０分。
勤務日、勤務時間は毎月の勤務表にて決定します。

１１４日（おおむね月９～１０日）

福祉厚生センター（ＳｏｗｅｌＣｌｕｂ）に自己負担なしで加入します。
育児休業制度も整っており、育児休業の取得率は１００％です！
またお子さんが小学校４年生の始期まで育児短時間勤務ができます。
他資格取得等の助成制度があります。

・笑顔で接することができ、丁寧な言葉づかいができる人
・利用者の立場に立ったサービスが実行できる人
・知識や技術を向上させ、専門性を高めることができる人
・健康管理に努め、常に体調を整えて業務に臨むことができる人

・通常業務においては、残業ほぼありません。緊急時の対応や研修等で残業となることが月１時間程度あります。
・給与は、看護師経験の他に、他業種における経験も加算されます（勤務経験証明書の提出が必要）。
・年次有給休暇は、試用期間3カ月終了後に付与されます。
・人事制度の見直しにより、目標を持って仕事をすることで昇給や賞与に反映。スキルアップやキャリアアップを支援しています。
・産休・育休取得率100％。福利厚生の充実によりライフワークバランスに合わせた働き方が可能です。
・常勤採用は原則各月１日となります。常勤採用前に勤務を希望される場合は、前月中途より非常勤として勤務することも可能です。
・職員が親切・丁寧に仕事を指導！コミュニケーションを大切に風通しのよい活気ある職場にしています。